为创新探索新时代服务职工和关心关爱未成年人的方式方法，满足职工需求、解决职工子女“看护难”问题，有效解决职工后顾之忧，丰富职工子女假期生活。红河县总工会、弥勒市总工会等认真贯彻落实干部“下沉一线、助企纾困、为民办事”实践行动，切实为职工办实事做好事，结合当地实际举办“会暖春芽”爱心托管班。

红河县总工会举办的2022年暑假爱心托管班为期20天，共2个班40人，主要托管职工家庭中3—8岁的职工会员子女。紧紧围绕职工需求，坚持职工自愿的基本原则、坚持“托管为主”的基本定位，通过既“托”又“管”还“教”的方式，秉持“看管好、陪护好、教育好”的理念，有针对性地满足孩子成长与发展的特点和需求，让丰富的活动激发孩子们的兴趣和爱好，达到孩子开心、职工放心的目的。

弥勒市总工会举办的“会暖春芽 情系职工”暑假托管班历时一个月，共托管职工会员子女210人，受益职工家庭196个。弥勒市总工会坚持以职工为中心的工作导向，认真履行维护职工合法权益、竭诚服务职工群众的基本职责，围绕党政所需、职工所盼、工会所能，进一步加强源头参与，因地制宜开展符合职工实际需求的托管服务，切实帮助职工家庭解决“看护难”问题，促进职工子女健康成长、职工家庭和谐幸福，让职工充分感受工会组织“娘家人”的温暖和关爱。

文旅头条融媒体记者 伍迪 通讯员 何叶 周燕 石艳妮 文

红河县总工会 弥勒市总工会 图

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