为夯实基层劳动争议调解工作根基，锻造专业化、规范化工会维权服务队伍，10月11日，红河州总工会2026年劳动关系协调师（四级）培训班在蒙自正式开班。红河州总工会党组书记、常务副主席姜云出席开班式并作开班动员，红河州各级工会50名学员参加本次培训。

此次培训是红河州总工会深入学习贯彻党的二十届四中全会精神，扎实推进产业工人队伍建设改革，落实中共红河州委“1355”工作思路的具体举措，也是建强工会维权服务队伍、提升基层劳动关系协调能力的实际行动。培训将聚焦劳动关系协调师国家职业技能标准要求，围绕劳动法律法规解读、劳动合同管理、劳动争议调解策略与技巧、集体协商实务、职工权益维护等内容展开，采取“理论学习+案例分析+实作训练+鉴定考核”相结合的教学模式，帮助学员在“懂政策”的基础上实现“善调解”“会协调”的能力跃升。

近年来，红河州总工会持续夯实维权基层基础，不断健全劳动争议多元化解机制，目前红河州已建成工会劳动争议多元化解（联合调解）中心（室）19个，设立劳动法律监督组织1080个，工会劳动争议调解成功率达90.3%。这些成绩的取得，离不开越来越多的工会干部主动靠前、担当作为，这也对劳动关系协调队伍的能力素质提出了更高的要求。

据悉，本次培训为期8天，培训结束后，全体参训学员将统一参加职业技能等级认定考试。

文旅头条融媒体记者 刘娅娟 通讯员 康斌 文/图

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