3月14日，红河州总工会召开第十届委员会第四次全体（扩大）会议，审议通过了《红河州总工会助力州委六项行动充分发挥工人阶级主力军和工会桥梁纽带作用十件实事》（以下简称《十件实事》）。2025年，州总工会将聚焦州委六项行动任务，对照《十件实事》任务目标，抓好百名劳模工匠助企行、助力三大经济、“工会温暖进万家”系列活动等工作，在推动全州经济转型升级中担当作为。

聚焦“三大经济”壮大提质，实施建功立业行动

1.百名劳模工匠“助企行”。组织百名劳模工匠组成服务队，深入企业、园区、建设一线，紧扣重大项目建设难点痛点，开展专题技术服务、技能培训，为企业解决不少于20个现场技术问题，帮助30人次企业职工提升技术创新水平。

2.助力三大经济。州级安排100万元专项经费，重点支持10项州级重点行业劳动竞赛和10项职工职业技能竞赛，覆盖职工50000人次。选派工会社工到省级以上工业园区开展工会工作，助力园区经济建设。持续支持国门工会建设，服务口岸经济。

聚焦消费提振，实施职工生活品质提升行动

3.开展“工会温暖进万家”系列活动，慰问困难职工及一线职工不少于1万人。鼓励各级工会落实《云南省基层工会经费收支管理实施细则》，通过发放职工节日福利等方式，促进职工释放消费潜力、提振内需活力。

4.开展职工普惠活动。组织30万名职工参加第二十一期职工医疗互助活动，组织1500名职工参加疗休养活动，为不少于1万名职工提供心理健康普惠服务。组织千名在档困难女职工和女职工重点保障人群实施“两癌”筛查，举办10个“会暖春芽”工会爱心托管班，开展10场“会聚良缘”职工交友联谊活动。

5.开展百个工会服务阵地建设。因地制宜建设30个乡镇职工之家、15个工会驿站、20个司机小站、2个口岸国际道路运输司机之家、10个职工书屋、5个职工思想引领阵地、10个便利型职工阅读点、13个工会劳动争议调解中心（室）。支持个旧工人疗养院在发展路衍经济中发挥作用，提高为职工群众服务能力。

聚焦重大项目攻坚，实施素质提升行动

6.开展工会职工创新“十百千万”行动。挂牌成立工匠学院，培育20名左右红河工匠，组织百名优秀技术工人疗休养，帮助千名职工提升技能。在万名职工中大力开展“四技五小两比”等群众性创新活动，形成群众性创新成果。组织1000名职工（农民工）就业培训。

聚焦财源振兴，实施和谐劳动关系行动

7.开展百名劳动关系协调师培育计划。鼓励支持100名工会工作人员（含社工）参加劳动关系协调师培训取证，推动工会劳动关系工作专业化、规范化。继续实施小额缴费工会组织工会经费全额返还支持政策。发放贷免扶补、创业担保贷款110户。

聚焦国企改革攻坚，推进产业工人队伍建设改革

8.抓实国企产改，培育国企示范点4个，助推国企改革。开展万名产业工人思想引领。通过理论宣讲、文体活动、主题演讲等彰显“工”特色、突出“群众性”特点，以职工喜闻乐见的形式，通过线上线下形式深入开展职工思想引领50场次以上，覆盖职工6万人次以上，为国企改革统一职工思想、提振精神、凝心聚力贡献工会力量。

聚焦“营商红河”，实施助企服务行动

9.实施红河工会服务“益企行”。组织工会财务、经审、劳经、宣教、组织等部门，深入县市、基层、企业开展面对面服务，帮助解决工会相关业务方面的问题30场次。

10.开展百名新就业形态劳动者法律服务示范活动。举办13场法律服务行动，为100名以上新就业形态劳动者开展法律咨询、工会调解、仲裁诉讼、案件代理等法律援助。

《十件实事》是2025年红河州总工会的一份重要工作清单，州总工会将会紧扣目标任务，紧扣主责主业，不断擦亮工会服务品牌，动员全州广大职工建功立业、服务经济发展、维护合法权益、促进社会和谐。

文旅头条通讯员 康斌 整理
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