10月30日，开远市总工会2025年“情系女职工・关爱健康行”千名女职工“两癌”筛查行动圆满收官。此次行动以“精准覆盖、便捷服务、全链保障”为核心特色，累计为1073名女职工提供免费筛查服务，涵盖女教师、女性环卫工人、新就业形态女性劳动者及在档困难女职工等重点群体，以务实举措传递工会对女职工的暖心关爱。

精准定位+弹性服务，实现“应查尽查”无死角

为破解不同群体女职工筛查难题，开远市总工会聚焦女教师、女性环卫工人、新就业形态女性劳动者及在档困难女职工四类群体，开展“点对点”精准摸底，并根据不同职业的工作时间特点，创新推出“错时筛查+弹性预约”机制，有效解决职场女性“上班没空查、下班没处查”的现实痛点。确保关爱覆盖无盲区、帮扶无遗漏，让健康保障精准触达每一位需要帮助的女职工。

经费保障+全链帮扶，筑牢“健康防线”有温度

开远市总工会承担全额筛查费用，累计投入资金近20万元，切实减轻女职工经济负担。构建“筛查－诊断－帮扶－回访”全链条关爱体系，由专人对接跟进筛查发现异常的52名女职工，协助联系医院开展进一步诊疗。同步开通帮扶救助“绿色通道”，简化申请流程，为符合条件的患病女职工及时落实救助金，后续还将定期跟踪回访健康状况，推动关爱服务从“一次性筛查”向“长期化守护”延伸。

科普同行+理念引领，激活“健康自觉”强根基

筛查现场同步打造健康科普阵地，开远市总工会联合医疗机构安排专人在等候区域设置科普展板、发放宣传手册。医护人员结合筛查流程，用通俗化语言讲解“两癌”防治知识、女性健康保养技巧，现场解答月经调理、乳腺保健等各类健康疑问200余条。同时，开远市工人文化宫微信公众号同步推送科普文章，持续引导女职工从“要我查”向“我要查”转变，切实提升健康意识与自我保护能力。

此次“两癌”筛查行动是开远市总工会深化女职工关爱行动的生动实践，既彰显了工会“娘家人”的责任担当，更以创新服务模式、精准保障措施打造了工会关爱服务品牌。开远市总工会将持续聚焦女职工急难愁盼问题，深化“爱心妈妈屋”、心理健康疏导、困难女职工子女助学补助等关爱项目，不断完善女职工健康保障机制，让广大女职工在岗位上安心工作、健康生活，为开远市高质量发展凝聚女职工力量。

文旅头条通讯员 莫彦 郑玉源 文

开远市总工会 图

责编 杨燕婷

校对 张楠

审核 华芳

终审 杨奥