近日，开远市总工会（以下简称“市总工会”）深入贯彻落实清廉工会建设要求，积极探索经审监督与纪检监察监督贯通协同的有效路径，通过构建“工会经审+纪检监察”双联动工作机制，着力推动审计问题整改从“纸面”落到“地面”，做实监督“后半篇文章”，提升监督治理效能。

节前联动检查，筑牢廉洁防线

市总工会注重抓早抓小、防微杜渐。在元旦节等重要节假日前夕，主动会同开远市纪委市监委组成联合监督检查组，聚焦乡镇（街道）、政府职能部门、行业系统等重点单位，开展专项监督检查。检查组采取查阅资料、数据比对、延伸暗访等方式，严查“四风”问题。工作中，工会经审组织发挥专业优势，深入财务账簿、报销流程层面排查风险漏洞；开远市纪检监察部门则强化执纪监督，对发现的疑点问题线索及时研判、精准处置，实现专业监督与纪律监督的优势互补。

纪审协同闭环，织密监督网络

为形成监督合力，开远市推行工会审计报告移送机制。将2025年度开远市各基层工会的经费收支审计报告，全部移交给市纪委监委相关的派驻纪检监察组备案研判。共同建立“问题清单—整改台账—联合督查—对账销号”的管理机制。在此过程中，工会经审部门侧重于对整改措施合规性、财务规范性的审核把关；纪检监察部门则重点监督整改主体责任是否落实、有无敷衍整改虚假整改现象，并对相关责任人履职情况进行监督，推动问题真改实改。

靶向联合回访，提升整改质效

针对审计发现问题较多、整改任务较重的单位，市总工会经审办与中共开远市委派驻市总工会纪检监察组开展联合回访，通过实地核查、座谈询问等方式，精准核实整改措施是否到位、长效机制是否建立。对于审计反映出的问题，不仅督促整改，还组织相关部门开展专项业务培训和指导，帮助基层工会补齐短板、规范管理，实现“审计一点、规范一片”的综合效果。

开远市通过深化“纪审联动”，将财务纪律检查与党纪监督紧密融合，不仅提升了工会经费审计监督的权威性和整改的刚性约束力，也为持续深化清廉工会建设、保障工会经费安全规范使用、维护职工合法权益提供了坚实的保障。

文旅头条通讯员 康斌 黄娇 文

图 开远市总工会

责编 童文文

校对 李文明

审核 华芳

终审 李亚